行政執法國家發展改革委組織查處四起港口航運環節亂收費案件為落實國務院第103次常務會議要求，國家發展改革委印發《關于開展進口環節收費緊急檢查的通知》（發改電[2015]551號），部署在沿海、沿江等20省市開展進口環節收費檢查。為震懾亂收費行為，現將浙江寧波大港引航有限公司多收引航費等四起港口航運環節亂收費案件予以公布。一、浙江寧波大港有限公司不執行政府定價
行政工作匯報尊敬的領導，您好！東莞百麗總經辦自春節后正式開始分拆，之前分廠鞋業和工廠鞋業只設有一個總經辦，在行政和后勤管理工作上業務交叉較多，為保證分拆階段日常工作的順利開展，2月-3月份作為雙方的分拆過渡期。3月份開始，東莞工廠總經辦主要工作已獨立開展。為了讓總部辦公室了解東莞行政及后勤工作現階段的開展情況，特向李經理呈報告一份，并請李經理批評指正。一、人
行政罰款單，罰款是各級執法部門對于違法亂紀行為的一種處罰方式，而罰款并不是執法的目的，所以說出具行政罰款單，讓事主明白自己被罰款的目的是很有必要的，而如此執法部門也可以做到依法行政，管理資料下載網為您帶來一篇行政罰款單，全文如下： 規范罰款行為規定 （一）摸清底數。一是對本部門現執行的有關罰款的法律、法規、規章情況，并結合現正在開展的《罰沒許可證》年
20XX年，在集團公司的正確領導及大力支持下，在×××公司領導班子的正確指導下，面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點，注重發揮行政部承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。現將一年來的工作情況匯報如下： 一、加強基礎管理，創造良好工作環境 為領導和員工創造一個良
（法人或其他組織提起行政訴訟用）原告：_____________________________________________________所在地址：_____________________________________________________法定代表人（或代表人）：______________________________________
2014年行政人事部工作計劃立足本部門的基本工作職能以及我以往工作經驗對2014年行政人事部的各項工作進行如下設計和規劃。希望通過這些有計劃的工作能夠進一步完善公司的組織架構，確定和區分每個職能部門的權責，保證公司的運營在既有組織架構中進行。完成公司個職位的工作分析，為人才招募與評定薪資、績效考核提供依據。建立及時有效的績效考核制度與機制并與薪資掛鉤，建立內
上訴人X縣交通工程隊，住所地X縣X街XX號。法定代表人徐X，隊長。被上訴人XX縣水利電力局，住所地X縣X街XX號。法定代表人方X，局長。第三人余X，男，1958年X月X日出生，漢族，XX市人，X縣第一建筑公司職工，住X縣X街XX號。第三人時X，男，1942年X月X日出生，漢族，XX市人，X縣林業保修廠職工，住X縣X街X號。第三人X縣礦產管理站，住所地X縣X街
山西廣播電視大學開放教育畢業論文題目淺論加強文化遺產保護管理的途徑學校名稱省直屬專業名稱行政管理年級2010秋專科學生姓名韓亞煒學號1014001450241指導教師霍璟蘭職稱2012年10月7日目錄論文提綱—————————————————————————2內容摘要、關鍵詞——————————————————————3正文—————————————————
四年級上冊語文期末試卷北師大版 積累與運用 1.讀拼音，寫詞語。（20分） fánnǎozhènɡfǔjūɡōnɡjídùxuānnào （）（）（）（）（） mǐnjiéchénɡfájīchǔcánkuìzhǔshú （）（）（）（）（） 2.比一比，再組詞。（8分） 暉（）編（）睜（）膘（） 揮（）騙（）掙（）漂（） 沸（）怒（）銷
關于進一步加強集團各分子公司行政與集團人力資源部對接作流程的會議會議紀要會議時間：會議地點：9樓會議室參會人員：會議內容：此次會議的目的是通過進一步梳理各公司行政與人力資源部對接工作的流程，來加強與各公司的溝通，人力資源部是公司人事信息的共享中心，需要及時了解每個員工的狀態，這就需要各公司行政與人力資源部緊密的通力配合。1、定崗定編：明確各公司所需要的崗位，
行政部崗位職責行政主管（周振興）1.全面負責公司行政、人力資源、后勤等管理工作。2.負責人力資源規劃，崗位職責及分析，開發培訓人力資源。3.負責制定并完善行政部各工作崗位管理制度，并組織實施。4.負責協調部門內各崗位的工作計劃、組織實施、檢查監督、總結考核管理工作。5.負責建立健全的公司環境安全及員工勞動關系管理體系。6.有效控制行政各項費用，監督檢查各部門
第一章????行政管理制度?一、辦公管理制度（一）、辦公1.???工作時間，員工應保持良好的精神狀態，著裝整潔得體；待人接物或接打電話應謙和、謹慎、文明、禮貌。2.???員工、干部外出辦事，應分別填寫《員工外出辦事登記單》和《干部外出辦事登記單》。普通員工需經主管部長簽批后交辦公室存檔后方可外出；部長以上管理人員需告知辦公室并將《干部外出辦事登記單》交辦公室
原告黃XX，男，1937年X月X日出生，漢族，XX市人，XX市XX廠干部，住XX市XX街XX號。被告XX市土地管理局，住所地XX市X街XX號。法定代表人王X，局長。訴訟請求：一、撤銷XX市土地管理局的（1991）門所處字第X／號行政處罰決定；二、根據事實和法律，正確裁決。事實和理由；XX市土地管理局做出的（1991）行處字第XX號行政處罰決定（以下簡稱《決定
行政工作總結 行政工作總結（1）： 2010年上年半，進入公司至今，已有大半年的時光，回首10年的工作表現，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益。我將2010年個人工作總結如下： 一、工作表現和收獲： 1、工作表現： A、能夠較好地完成本職工作（如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發放等），做好行政后勤工作計劃； B、
小編精心推薦 行政工作總結|行政年度工作總結|行政年終工作總結|行政個人工作總結 2012年，在區委、區政府的領導下，全局干警堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以創建“法治潁泉”為載體，進一步圍繞中心、服務大局、保障民生、樹新形象，充分發揮司法行政職能，各項工作都取得了
內容摘要： 提要：本文從環境因素、一般論、主體論、行為論、救濟論和部門論等六個方面，系統和有重點地對中國行政法在21世紀的發展趨勢和可能前景作了前瞻性探討，指出行政科學化、民主化和法治化這三個互系互動的進程對于中國行政法的未來發展具有特殊意義和影響，對發展進程中可能出現的問題提出了若干因應對策，期能為實現我國行政法文化革新，推動行政法制度建設和理論發展在2
內容摘要：摘要：行政忠誠是行政倫理的一個基本規范，是行政主體應有的一種道德品質。行政忠誠是官僚組織對官僚個體的最基本要求，同時也是官僚組織得以存在和正常運行的制度保障。然而，在現實的政治實踐當中，官僚個體面臨著嚴重的忠誠困境。解決這一倫理困境最為有效的途徑應該說就是行政檢舉。 摘要：行政忠誠是行政倫理的一個基本規范，是行政主體應有的一種道德品質。行
內容摘要： [內容提要]：黨的十五大、十六大報告中江澤民總書記提出“依法治國”，朱镕基總理提出“依法行政、以法行政”以及今年國務院提出《全面推進依法行政實施綱要》的治國方略。隨著行政法律法規健全，行政管理相對人法律意識、維權意識逐步增強。通過近幾年受理行政訴訟案件看，行政執法機關在行政執法過程中仍然存在這樣那樣問題，主要表現在：領導不重視，或根本沒有依法行
內容摘要： 摘要：給付行政的發展，使得行政組織承擔著多元化的行政任務。在這樣的背景下，很多行政任務被不斷交由私人承擔，而一些私法形式的行政組織也開始出現。此外，很多行政任務也開始越來越依靠地方基層組織。由此，行政組織法的縱向職權以及橫向職權如何配置，這都需要加以重新審視。 摘要：給付行政的發展，使得行政組織承擔著多元化的行政任務。在這樣的
內容摘要： 建立公正科學的行政程序制度是行政現代化的重要內容。首先，行政現代化意味著行政民主，而行政民主必須通過行政程序制度實現，例如公眾參與行政管理，公眾獲知行政管理信息，公眾對政府及其公職人員實施監督等都必須借助行政程序制度實現；其次，行政現代化意味著科學管理，而在行政領域推行科學管理亦有賴于行政程序制度予以保障。例如行政機關為保證行政決策和行政行
內容摘要： 摘要：自改革開放以來，行政體制改革對我國行政法學產生了相當大的影響，行政法學從計劃經濟下轉變為市場經濟下的行政法學，學科體系、行政理念、政府職能，價值追求等，均發生了巨大的轉變。可以說，中國現代意義的行政法學就是圍繞著整個行政體制改革而展開的。 摘要：自改革開放以來，行政體制改革對我國行政法學產生了相當大的影響，行政法學從計劃經濟
從權力行政到服務行政一自二十世紀八十年代以來，西方各國政府迫于發展經濟的壓力，同時為了適應經濟全球化的發展趨勢，開始變革其公共行政。美國匹茲堡大學教授蓋·彼得斯先生在《政府管理與公共服務的新思維》一文中對傳統公共行政模式的不適應性和未來公共行政模式的發展兩個方面作了全面分析（注：《西方國家行政改革述評》，1—38，國家行政學院出版社，1998年3月版。）。彼
內容摘要：行政不作為是指行政主體負法定的作為義務，且在有履行之可能性的前提下，怠于行使職權的行為。在現代社會，隨著經濟全球化、電子政務的興起，政府的角色定位應當由“管理型”向“服務型”轉變，正如狄驥所言：“所有的行政行為都只有一個共同的目的，那就是公共服務”。[1]然而基于中國傳統的官本位意識濃厚、程序法規范落后的現實，行政不作為的案例屢有發生。這是與公共行
履行監察職責，強化問責內容。按照《行政監察法》的規定，行政監察機關主要履行五項職責，這為行政問責內容的設定指明了法律依據。因此，在行政問責內容設定上，要與行政監察機關的職責相銜接，具體講，對決策內容違反國家法律、法規的；對執行人民政府重大決策部署不力的；違反議事規則，個人或者少數人決定重大事項，或者改變集體作出的重大決定的；違反規定決定考核、錄用、任免、獎懲
內容摘要： 行政違法與違法行政這兩個概念不僅在學術論著上有爭議，在法律規范文本中也存在混用現象。清末思想家梁啟超說：“法律之文辭有三要件，一曰明，二曰確，三曰彈力性”。詞語固然存在多義，具有不確定性，但是在同樣環境中，不同的理解和含義應當得到限制，不能從不同的層次上進行，不然就會眾說紛紜。法律語言如果不能精確地表達法律概念，就可能妨害法律交際，難以達到法律
述職報告XXXXX公司行政部XXX2013年以來，在集團公司的正確領導及徐總經理的大力支持和指導下，行政部緊緊圍繞管理、服務、學習、招聘等工作重點，注重發揮行政部承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。現將我在2013年的工作情況匯報如下： 一、加強基礎管理，創造良好工作環境 為領導和員工創造一個良好的工
內容摘要： 當前行政執法中存在審批、發證過多，辦事手續繁瑣的現象，諸如辦理結婚登記要先繳納養老保險或計劃生育保證金，農民子女入學得先繳清統籌款、提留款等。上述行政執法中行政機關額外增加相對人義務的行為，可概括為添置行政程序行為。下面對該行為的屬性、可訴性以及司法審查的訴訟運作等問題進行研究分析。 當前行政執法中存在審批、發證過多，辦事手續繁瑣
內容摘要： 摘 要：行政違法與行政犯罪是既相互區別又密切聯系的法律現象。把哪些嚴重的行政違法規定為犯罪，這取決于立法者對行政違法的關注程度。然而，我國行政立法與刑事立法并未處理好行政違法與行政犯罪二者間的銜接關系，以致于一些嚴重的行政違法現象得不到應有的懲罰。我們應從兩者的聯系與區別入手，探討兩者之間的銜接，尋求解決的對策。 摘 要：行政違法